Тренды вовлеченности и лояльности в России 2023. Прогноз на 2024 Получить отчёт
Онлайн платформа для <br>оценки вовлеченности<br>на базе <span class='violet'>любой</span> методики

Полный перенос методики и данных любого провайдера.

Загрузим в платформу бенчмарки из других стран для сравнения ситуации.

Если по объективным экономическим или ограничительным мерам вашей компании необходимо совершить бесшовный переход с импортных аналогов (Culture Amp, Qualtrics, Gallup и абсолютно любых других) на российскую платформу лучшего качества или у вас своя методика и вам не нужны бенмарки России и СНГ, Happy Job International — ваш лучший выбор!

Платформа Happy Job превосходила всех западных провайдеров решений по развитию вовлеченности engagment survey до тенденции в импортозамещении.

Мы стали лидером индустрии в России и СНГ еще в 2021 году благодаря выбору компаний в пользу новых технологий, современных методик и отличных интерфейсов.

Возможности платформы

Так же, но лучше!

Знакомая методика на передовых технологиях Happy Job

Сохраняя привычный формат исследований, вы получите все преимущества встроенной PR-кампании и лидирующего ПО для исследований вовлеченности с безупречной репутацией среди сотрудников и руководителей.

Платформа обеспечивает высокий уровень безопасности данных, что позволяет сотрудникам рассчитывать на абсолютную анонимность и стимулирует их открыто высказываться о проблемах или смело делиться идеями.

Если провайдер предоставлял консалтинг, вы получите его в полном объеме с Happy Job International — прежняя аналитика на совершенно новом уровне кастомизации.

Если Вас интересуют бенчи по 32 отраслям от 800+ компаний, то рекомендуем подключить платформу Happy Job - лидера исследований и развития вовлеченности в России и СНГ.

Вебинары и видео

2022-11-25
Вовлечённость в вовлечённость
Вовлечённость в вовлечённость
2022-08-22
Как достичь лучших HR-метрик развивая вовлеченность
Как достичь лучших HR-метрик развивая вовлеченность
2022-05-08
Как правильно измерять и развивать лояльность и стать лучшим работодателем
Как правильно измерять и развивать лояльность и стать лучшим работодателем
2021-11-15
Елена Блинова о платформе Happy Job
Елена Блинова о платформе Happy Job
2021-09-06
Экономическая польза развития вовлеченности
Экономическая польза развития вовлеченности
2021-06-03
Экономическая польза оценки лояльности
Экономическая польза оценки лояльности
2021-05-11
Максим Потапенко о личном кабинете и конструкторе отчетов
Максим Потапенко о личном кабинете и конструкторе отчетов
2020-09-24
Зачем измерять вовлеченность и лояльность?
Зачем измерять вовлеченность и лояльность?

196 отзывов клиентов

  • Оценка вовлеченности персонала в OBI Россия
    Катарина Карасева

    Старший менеджер по развитию бренда работодателя и внутренним коммуникациям OBI Россия

    Как работают с персоналом в AliExpress
    Ирина Бебешина

    Бизнес-партнер по управлению персоналом Департамента ИТ

  • АльфаСтрахование – Отзыв о платформе Happy Job
    Дмитрий Попов

    руководитель направления внутренних коммуникаций, АльфаСтрахование

    Развитие вовлеченности персонала в ЛК Европлан
    Анаит Говорина

    директор департамента по работе с персоналом, ЛК "Европлан"

  • Skyeng – Отзыв о платформе Happy Job
    Полина Лаптева

    руководитель отдела внутренних коммуникаций, Skyeng

    Ингосстрах – Отзыв о платформе Happy Job
    Алексей Алексапольский

    Руководитель проекта по развитию персонала

Алексей Клочков, основатель Happy Job

Протестируйте бесплатно!

Получите полный доступ.

  1. Заполните форму заявки, и с вами свяжется консультант, чтобы обсудить старт исследования.
  2. Всё, что нужно предоставить — это список email-адресов сотрудников.
  3. Вы сможете оценить все возможности платформы и подготовиться к полноценному использованию.

Количество респондентов в тестовой группе должно составлять не более 10% от общего числа сотрудников, но не менее 5 и не более 100 человек.

Я и мои коллеги уделяем полное внимание всем тестовым проектам. Алексей Клочков , основатель Happy Job

Заголовок по умолчанию

Нажимая на кнопку «Отправить», Вы даете согласие на обработку своих персональных данных.
Политика конфиденциальности

Или пишите нам на почту
sales@happy-inc.ru