Условия, в которых работают компании, различаются — то, что норма для одного региона, может быть недостижимым стандартом для другого. Особенности рынка труда, зарплатные ожидания сотрудников и HR-практики — все это имеет значение, когда речь идет о сравнении показателей. Мы учли это и добавили на платформу Happy Job региональные бенчмарки. Теперь руководителям и HR доступно сравнение показателей по федеральным округам России:
- Центральному;
- Северо-Западному;
- Южному;
- Северо-Кавказскому;
- Приволжскому;
- Уральскому;
- Сибирскому;
- Дальневосточному.
Региональный бенчмарк формируется на основе среза компаний по локации. Это значит, что если фирма работает в нескольких регионах, ее результаты в каждом регионе будут рассчитаны с учетом показателей сотрудников, прошедших опрос в данном регионе.
Бенчмарк можно настроить по следующим параметрам:
- Россия в целом;
- конкретный федеральный округ;
- федеральный округ + отрасль;
- федеральный округ + отрасль + функция.
У Happy Job самая крупная база бенчмарков в России и СНГ — более 1000 компаний из 50 отраслей (это наибольшая отраслевая и региональная представленность среди всех провайдеров РФ). Возраст данных в бенчмарках не превышает 1 год.
Помимо региональных, на платформе также доступны отраслевые, функциональные и кастомные (вы сами выбираете, с какими компаниями сравнить показатели) бенчмарки.
Протестируйте новый функционал прямо сейчас — запросите бесплатное демо!
