Diversity & Inclusion (многообразие и инклюзивность) — корпоративная политика, при которой в бизнес-процессы включены сотрудники разных национальностей, пола, образования, происхождения и т.д. Ежегодно она приносит бизнесу от 25% прибыли.
Основатель HR-Tech компании Happy Job Алексей Клочков объяснил РБК, почему многообразие так выгодно бизнесу и как к нему относятся российские компании.
С полной версией статьи можно ознакомиться по ссылке.
