ООО "Счастливая работа"

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

Анаит Говорина, директор департамента по работе с персоналом в «Европлане», рассказала нам, как в компании развивают вовлеченность и лояльность сотрудников и какую роль в этом играет платформа Happy Job.

 

Поделиться

Оглавление

Читайте также

Индивидуальный план развития сотрудника
Бенчмаркинг: что это такое, виды и принципы проведения
Оценка и развитие профессиональных компетенций сотрудников
Психологическая безопасность в команде
Как поддерживать вовлеченность гибридных и удаленных команд
Как измерить и повысить производительность труда
Подбор VS удержание: что выгоднее для бизнеса
Атрофия культуры: когда изменения в компании выходят из-под контроля
5 причин проводить опросы персонала в кризис
Особенности линейно-функционального управления
Почему онлайн-конструкторы не подходят для опросов персонала
Как улучшить каждый этап жизненного цикла сотрудника в компании