«Европлан» об опыте работы с Happy Job

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

Анаит Говорина, директор департамента по работе с персоналом в «Европлане», рассказала нам, как в компании развивают вовлеченность и лояльность сотрудников и какую роль в этом играет платформа Happy Job.

 

Все о развитии персонала
в нашем Telegram
Первыми узнавайте о важных мероприятиях, трендах и кейсах в HR-сфере
Подписаться
наш телеграм наш telegram
Поделиться

Оглавление

Подпишитесь на рассылку Happy Job
И знакомьтесь со статьями, дайджестами и обновлениями раньше других
Подписаться
Нажимая на кнопку «Подписаться», вы даете согласие на обработку своих персональных данных.Политика конфиденциальности

Читайте также

Как правильно делегировать обязанности. Подробный разбор
Как провести exit-интервью
Эффективная организация гибридной работы
Трансформация корпоративной культуры с помощью подхода HR Zero
Сибур интервью
Employee Journey Map — что это такое и как сделать?
Почему любому бизнесу нужна оценка NPS
Вовлеченность в промышленности. Кейс Группы «Илим»
10 способов мотивации персонала
Тренды в управлении персоналом 2024
«Минимальный понедельник» — что предполагает новый тренд
Чайка-менеджмент в компании: что это и как с ним бороться
Протестируйте бесплатно
  • полный набор возможностей платформы
  • бенчмарки по вашей отрасли
  • консалтинговая поддержка
  • встреча по итогам тестирования

Заголовок по умолчанию