«Европлан» об опыте работы с Happy Job

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

Анаит Говорина, директор департамента по работе с персоналом в «Европлане», рассказала нам, как в компании развивают вовлеченность и лояльность сотрудников и какую роль в этом играет платформа Happy Job.

 

Поделиться

Оглавление

Подпишитесь на рассылку Happy Job
И знакомьтесь со статьями, дайджестами и обновлениями раньше других
Подписаться
Нажимая на кнопку «Подписаться», вы даете согласие на обработку своих персональных данных.Политика конфиденциальности

Читайте также

Тренды основных HR-индексов 2025/26 и прогноз изменений
Атрофия культуры: когда изменения в компании выходят из-под контроля
Основные теории мотивации
Стоит ли инвестировать в корпоративные льготы в 2026
HR-итоги 2025: как изменился рынок труда
Методы и технологии управления персоналом
Моббинг на рабочем месте: как реагировать и искоренить
Методы оценки персонала, виды и примеры использования
Статистические методы глубокой HR-аналитики: гид Happy Job
Ключевые навыки руководителя
Почему онлайн-конструкторы не подходят для опросов персонала
Как найти баланс между работой и личной жизнью
Протестируйте бесплатно
  • полный набор возможностей платформы
  • бенчмарки по вашей отрасли
  • консалтинговая поддержка
  • встреча по итогам тестирования

Заголовок по умолчанию