ООО "Счастливая работа"

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

«Европлан» об опыте работы с Happy Job

Анаит Говорина, директор департамента по работе с персоналом в «Европлане», рассказала нам, как в компании развивают вовлеченность и лояльность сотрудников и какую роль в этом играет платформа Happy Job.

 

Поделиться

Оглавление

Читайте также

Особенности линейно-функционального управления
Эмоциональная устойчивость HR: как не выгореть, помогая другим
Непотизм на рабочем месте: как он влияет на отношения в коллективе
Эмоциональный интеллект руководителя: как развивать и применять
Бенчмаркинг: что это такое, виды и принципы проведения
Q12 и теория Герцберга: сравнительный анализ методик оценки персонала
Новый дашборд в личном кабинете Happy Job
Оценка и развитие профессиональных компетенций сотрудников
Зачем нужны программы корпоративного спорта
Как корпоративный спорт влияет на интерес к работе
Индивидуальный план развития сотрудника
Тренды основных HR-индексов 2025/26 и прогноз изменений